Όπως είχαμε γράψει πρόσφατα ερωτήματα προκαλεί διάταξη του ερανιστικού νομοσχεδίου του Υπουργείου Υγείας που προβλέπει τη σύσταση θέσης συνεργάτη στο γραφείο του Προέδρου του ΕΟΦ, την ώρα που παραμένουν ανενεργοί αντιπρόεδροι χωρίς αρμοδιότητες αλλά με κανονική μισθοδοσία ( Νομοσχέδιο Υγείας Νέα θέση συνεργάτη στον Πρόεδρο του ΕΟΦ προκαλεί ερωτήματα).

Νέα τάση – μόδα για να υπάρχουν αργομισθίες ;
Διαπιστώσαμε όμως ότι αυτή πλέον τείνει να γίνει μια νέα τάση – μόδα για να υπάρχουν αργομισθίες αλλά και καπελώματα αντιπροέδρων οργανισμών για να μην πούμε και των ίδιων των προέδρων των οργανισμών που θεωρητικά θα συμβουλεύουν!! Αφού οι συμβουλευτικές εταιρείες θα πάρουν εκατοντάδες εκατομμύρια ευρώ , δεκάδες χιλιάδες ευρώ θα πάρουν και μεμονωμένα κομματικά πρόσωπα- σύμβουλοι.
Τι συμβαίνει στον ΟΔΙΠΥ
Τελευταίος είναι ο ΟΔΙΠΥ που αποφάσισετη δημιουργία πρόσκλησης υποβολής προσφοράς για την σύναψη σύμβασης ανεξαρτήτων υπηρεσιών για παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών για την υποστήριξη δράσεων της Γενική Διεύθυνσης, σε θέματα ανάπτυξης πολιτικών ποιότητας και της αποτελεσματικής υλοποίησης έργων στον τομέα της υγείας σύμφωνα με το άρθρο 118 του Ν 4412/2016 .
Η σύναψη της σύμβασης θα έχει διάρκεια ενός έτους από την υπογραφή της, συνολικού ποσού 30.000,00 € μη συμπεριλαμβανομένου ΦΠΑ 24%.
Τώρα και οι γενικοίδιευθυντές θα έχουν το σύμβουλό τους!!!
-
- Θα ξαναπούμε ότι προσπαθούμε να κατανοήσουμε την ανάγκη αυτώντων θέσεων, αλλά σε οργανισμούς του υπουργείου υγείας και όχι μόνο όπου υπάρχουν θέσεις αντιπροέδρων οι οποίοι δεν έχουν τοποθετηθεί με διαγωνισμό μέσω ΑΣΕΠ όπως προβλέπεται εδώ και 2,5 χρόνια και οι οποίοι δεν έχουν αρμοδιότητες γιατί δεν τους τις δίνει ο πρόεδρος θέλοντας να διατηρήσει τις υπερεξουσίες του (γιατί άραγε;) αλλά πληρώνονται κάθε μήνα (είτε έχουν φυσική παρουσία είτε όχι) .
- Ας δοθούν επιτέλους αρμοδιότητες στους αντιπροέδρους ή ας προσλαμβάνονται στελέχη με προσόντα που έχουν τις γνώσεις και δεν είναι ετερόφωτοι με στρατιές συμβούλων.

